DevOps Engineer - Lead (Híbrido - BH)
Descrição da vaga
Na Onfly, a experiência do cliente está no centro de tudo o que fazemos. Para fortalecer essa missão, buscamos um DevOps Engineer Lead com sólida experiência em liderança técnica, que será responsável por conduzir a evolução estratégica da nossa infraestrutura em nuvem.
Você fará parte de uma equipe essencial, responsável por manter sistemas centrais estáveis, seguros e em conformidade, além de liderar e coordenar o trabalho do time e a colaboração entre diferentes áreas.
Queremos alguém apaixonado por tecnologia, liderança e qualidade, para atuar como Tech Leader no time de DevOps/SRE. Você será referência técnica e organizacional, impulsionando melhorias contínuas em Cloud, Plataforma e Segurança.
Sua missão será liderar iniciativas estratégicas, apoiar decisões táticas e operacionais, e garantir entregas alinhadas ao mais alto padrão de qualidade e foco no cliente. Valorizamos profissionais comunicativos, que gostem de desenvolver pessoas, organizar demandas, promover colaboração e cultivar um ambiente de autonomia e excelência técnica.
Responsabilidades e atribuições
Liderar os times de DevOps e SRE em parceria com os squads de desenvolvimento, apoiando demandas, implementação de soluções e entregas. Promover melhorias contínuas nos processos de integração e entrega contínua (CI/CD), garantindo a sustentação e evolução da infraestrutura dos projetos e produtos.
Motivar, mentorar e desenvolver a equipe de DevOps/SRE, criando um ambiente de aprendizado contínuo e alto desempenho. Definir e implementar estratégias para atração, retenção e desenvolvimento de talentos em engenharia de plataforma. Incentivar uma cultura de colaboração, responsabilidade e senso de propriedade, além de gerenciar o desempenho individual com feedbacks construtivos e planos de desenvolvimento.
Fortalecer a cultura DevOps, integrando desenvolvimento e operações para maior alinhamento e automação de processos. Liderar e impulsionar iniciativas de Developer Experience, garantindo melhor usabilidade, produtividade e satisfação dos times de engenharia.
Requisitos e qualificações
- Sólidos conhecimentos em Linux;
- Sólidos conhecimentos em cloud provider AWS;
- Conhecimento em metodologias ágeis;
- Experiência com serviços core AWS: EC2, RDS, Elasticache, Cloudfront, ECS, IAM, VPC, Lambda e S3;
- Familiaridade com automação em alguma linguagem de programação como, python, node.js ou golang;
- Controle de versão com Git;
- Experiência usando pipelines CI/CD no GitLab;
- Experiência com ferramentas de observabilidade de aplicações como Grafana, Newrelic ou Datadog;
- Experiência com serviços de fila como Amazon MQ ou Kafka;
- Conhecimento em padrões de Arquitetura para Sistemas Web;
- Conceitos de banco de dados relacional, não relacional e em memória;
- Experiência em arquitetura de Microsserviços;
- Familiaridade com os conceitos de DevEx (Developer Experience);
- Experiência com gestão de incidentes.
Não obrigatório, mas se destacará caso tenha :
- Graduação em Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins;
- Certificação AWS
Informações adicionais
- Regime Híbrido de trabalho (1 dia na semana presencial e o restante remoto);
- Horário de trabalho flexível;
- Vale refeição em cartão flexível R$35 (sem desconto de 6%);
- Vale transporte em cartão flexível (sem desconto de 6%);
- Plano de Saúde Unimed, sem coparticipação e sem mensalidade para o Onflyer (por nossa conta :D);
- Plano Odontológico (desconto na mensalidade)
- Desconto Farmácia;
- No dress code;
- Benefício de Psicoterapia on-line (Vittude);
- Benefícios de academia! (Gympass);
- Bolsa de 90% para estudos de idiomas;
- Descontos em Graduações e Pós-graduações (UNA e UNIBH);
- Assistência Funeral (Grupo Zelo);
- Licença Maternidade/Paternidade estendida;
- Voucher de R$200,00 no Onhappy (plataforma exclusiva para viajar com desconto para qualquer lugar do Brasil);
- Seguro de vida.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Alinhamento de expectativas
- Etapa 3: Fit cultural
- Etapa 4: Entrevista Técnica
- Etapa 5: Contratação
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